[고객과의 대화-137] 국내기업의 회의문화 실태와 개선해법 보고서(총 3회 중 2회) 작성일Date: 2017-05-22 10:53
페이지 정보
작성자 최고관리자 조회 10,734본문
대한상공회의소는 기업문화 개선사업의 첫 번째 과제로 회의문화를 선정하고 그 연구결과를 담은 ‘국내기업의
회의문화실태와 개선해법’ 보고서를 지난 2월 27일에 발표했습니다. 이번 보고서는 상장사 직장인 1천명이 바라본 국내기업 회의의 문제점과 원인, 전문가 등으로 구성된 Focus Group 미팅 등을 통해 도출된 실천해법과 준칙 등을 담고 있습니다.
오늘은 총 3회 중 2회를 소개하고자 합니다.
국내기업의 회의문화 실태와 개선해법 보고서 (총 3회 중 2회)
“내가 언제부터 회의중독자가 됐지?”
대한상공회의소가 직장인 1천여명을 대상으로 조사해보니 우리 기업들은 일주일에 평균 3.7회의 회의를 엽니다. 그런데 직장인들은 1.7회는 불필요한 회의라고 생각했습니다. 회의 효율성에도 100점 만점에 38점이라는 낙제점을 줬습니다.
회의는 집단지성을 발휘하는 힘이 있습니다. 회의 자체가 나쁜 게 절대 아닙니다. 불필요한 회의가 문제이며, 불필요한 회의에 중독된 당신이 문제입니다.
상세내용 보기 (대한상공회의소 해당 글 사이트로 이동합니다.)
감사합니다.
- 이전글[고객과의 대화-138] 국내기업의 회의문화 실태와 개선해법 보고서(총 3회 중 3회) 2017.05.22
- 다음글[고객과의 대화-136] 국내기업의 회의문화 실태와 개선해법 보고서(총 3회 중 1회) 2017.05.22